新文在成功筹集到部分赞助资金后，深知要想让遗迹保护工作得到长期稳定的保障，争取政府相关政策的支持至关重要。于是，他又马不停蹄地投入到新的战斗中。
新文坐在办公室里，面前堆满了各种文件和资料，他的眼神专注而坚定。“这是一场硬仗，但为了遗迹，必须全力以赴。”他暗自给自己打气。
他首先联系了文化部门的一位熟人老张，希望能从他那里获取一些有用的信息和建议。
“老张，我是新文，这次找你是想请教一下关于争取政府政策支持的事。”新文在电话里说道。
老张的声音传来：“新文啊，这事可不容易，政府的政策制定有一套严格的程序和考量标准。但你别灰心，我可以给你讲讲大致的方向。”
新文认真地听着老张的每一句话，不时在本子上做着记录。
挂了电话后，新文开始着手准备详细的计划书，阐述遗迹保护的重要性、目前的困境以及未来的规划，希望能打动政府相关部门。
然而，在准备计划书的过程中，新文遇到了不少难题。团队成员们对于一些关键问题产生了分歧。
“新文，我觉得我们应该把重点放在经济价值的阐述上，这样更容易引起政府的重视。”小王说道。
新文摇摇头：“不行，我们不能只强调经济价值，文化和历史价值才是核心。”
小李也加入了讨论：“可是如果不突出经济价值，政府可能会认为投入产出比不高。”
新文皱起眉头：“我们不能只为了短期的利益而忽视了遗迹的真正意义。”
大家争论不休，气氛变得有些紧张。
新文深吸一口气，努力让自己冷静下来：“大家先别激动，我们的目的是一致的，都是为了争取到政策支持。我们要综合考虑各个方面，找到一个平衡点。”
经过多次的讨论和修改，计划书终于完成了。新文带着它来到了政府部门的办公大楼。
在等待与相关领导会面的过程中，新文的心情忐忑不安。
“不知道领导会怎么看待我们的计划。”他在心里默默想着。
终于轮到新文进去汇报了。他走进会议室，看到几位表情严肃的领导，紧张得手心出汗。
“各位领导好，我是新文，今天来向您汇报我们遗迹保护项目的情况。”新文开始讲述。
领导们认真地听着，不时提出一些问题。
“新文，你们的计划看起来不错，但实施起来难度不小。”一位领导说道。
新文急忙解释：“领导，我们已经做好了充分的准备，也有信心克服困难。”
另一位领导接着说：“政府的资源也是有限的，需要权衡各个项目的优先级。”
新文感到一阵压力：“领导，遗迹保护刻不容缓，如果得不到及时的支持，可能会造成无法挽回的损失。”
汇报结束后，新文走出会议室，心情十分沉重。
“看来情况不太乐观。”他对在外面等候的小王说道。
小王安慰他：“别灰心，也许领导们还需要时间考虑。”
日子一天天过去，新文每天都在焦急地等待着消息。期间，他不断收到一些不太好的风声。
“听说政府可能不会支持你们的项目，已经有其他更重要的项目在排队了。”有人这样告诉他。
新文感到十分失落，但他没有放弃。他决定再次主动出击，去找领导沟通。
“领导，我知道政府有很多事情要考虑，但遗迹保护真的不能再等了。”新文恳切地说道。
领导看着他疲惫但坚定的眼神，微微动容：“新文，你的坚持我们看在眼里，但是政策的制定需要综合考虑很多因素。”
新文着急地说：“领导，我们可以先从小的支持政策开始，逐步推进。”
领导沉思片刻：“好吧，我们会再研究研究。”
新文满怀期待地回去等待。这期间，他承受着巨大的压力，团队成员们也都眼巴巴地盼着好消息。
终于，有一天，新文收到了政府的通知。
“新文，经过我们的研究和讨论，决定给予你们遗迹保护项目一定的政策支持。”电话那头传来令人激动的消息。
新文激动得差点跳起来：“太好了，太感谢政府了！”
他立刻把这个好消息告诉了团队成员们，大家欢呼雀跃。
“这只是一个开始，我们一定要把政策用好，把遗迹保护工作做好。”新文说道。
然而，在落实政策的过程中，新文又遇到了新的问题。一些具体的操作环节出现了阻碍，相关部门之间的协调也不够顺畅。
“这可怎么办？政策虽然有了，但执行不下去也不行啊。”小王着急地说道。
新文冷静地思考着：“别慌，我们一个问题一个问题地解决，多和各个部门沟通。”
新文再次奔波于各个部门之间，积极协调解决问题。有时候会遇到一些工作人员的不理解和推诿。
“这不是我们部门的事，你去找别人。”
新文忍住心中的不满，耐心地解释：“大家都是为了把工作做好，希望能互相配合一下。”
经过无数次的沟通和努力，政策终于开始逐步落地，遗迹保护工作迎来了新的转机。
“这段时间真的太不容易了，但看到政策开始发挥作用，一切都值了。”新文看着遗迹保护现场的变化，感慨地说道。